Hành trang nghề nghiệp

Hành trang nghề nghiệp

Có một thực trạng đáng báo động là 40% sinh viên vừa tốt nghiệp xong 3 tháng đều thất nghiệp, số còn lại hơn 58% phải làm việc trái ngành hoặc được trả lương quá bèo bọt. Nghịch lý là trong khi tất cả các công ty đang thiếu nhân sự trầm trọng thì tỷ lệ thất nghiệp của lao động trẻ vẫn không ngừng tăng cao.

Tại sao lại có hiện tượng như vậy và hướng đi nào cho sinh viên Việt Nam trong thời kỳ hội nhập đầy cạnh tranh ngày nay? Tất cả sẽ được TS LÊ THẨM DƯƠNG làm rõ trong hội thảo: “HÀNH TRANG NGHỀ NGHIỆP”

Người truyền cảm hứng được nhiều người trẻ yêu mến

Bài đăng ngày 04/06/2018
By Nguyễn Văn Nam

Ngày 1/6/2018, cuốn sách “Tiến sĩ Lê Thẩm Dương – Người truyền cảm hứng” được báo Sinh Viên Việt Nam – Hoa Học Trò phát hành trên toàn quốc. Ban biên soạn đã nhận được ý kiến của đại diện lãnh đạo nhiều ban, ngành, tổ chức...

 

Ông Hà Ngọc Anh – Phó Trưởng ban Dân vận Trung ương Đảng - cho biết: “Tôi được mời dự nhiều chương trình hội thảo có TS Lê Thẩm Dương làm diễn giả và nhận thấy ông có kiến thức rộng, có khả năng tập hợp và truyền cảm hứng cho khán giả. Tôi đặc biệt ấn tượng với TS Lê Thẩm Dương ở sự nhiệt tình và tâm huyết với các bạn trẻ, nhất là đối tượng sinh viên và doanh nhân trẻ”.

Anh Doãn Hồng Hà - Phó Chủ tịch Trung ương Hội Sinh viên Việt Nam – nhận xét: "Tôi đã tham gia nhiều chương trình do báo Sinh Viên Việt Nam tổ chức có TS Lê Thẩm Dương làm diễn giả và rất ấn tượng về khả năng thu hút, truyền cảm hứng cho sinh viên của ông. TS Lê Thẩm Dương có kiến thức rộng, cách truyền đạt thông minh, hóm hỉnh, kỹ năng tương tác với sinh viên gần gũi, thân thiện và có thể lý giải những vấn đề tưởng như rất phức tạp thành đơn giản".

Nhà báo Nguyễn Huy Lộc – Tổng Biên tập báo Sinh Viên Việt Nam- Hoa Học Trò phát biểu: “Báo Sinh Viên Việt Nam đã phối hợp cùng TS Lê Thẩm Dương tổ chức nhiều chương trình lớn dành cho sinh viên trong thời gian vừa qua, được lãnh đạo các trường và sinh viên đặc biệt yêu thích. Có thể TS Lê Thẩm Dương gây tranh cãi ở một vài điểm nào đó, nhưng nếu xét ở góc độ truyền cảm hứng tích cực cho người trẻ thì ở Việt Nam rất ít người có thể làm được như ông”.

 “Tiến sĩ Lê Thẩm Dương – Người truyền cảm hứng” là phần tiếp theo của cuốn sách được bán rất chạy trong năm 2017 của TS Lê Thẩm Dương có tên “Cảm xúc là kẻ thù số một của thành công”. “Tiến sĩ Lê Thẩm Dương – Người truyền cảm hứng” gồm bìa áo, bìa cứng và 200 trang ruột được in màu toàn bộ. 

 Sách được chia làm 3 phần chính: Phần một, nhà báo Nguyễn Tuấn Anh trả lời những câu hỏi mà bạn đọc nào cũng tò mò về TS Lê Thẩm Dương. Phần hai là các cuộc trò chuyện truyền cảm hứng giữa nhà báo Nguyễn Tuấn Anh và TS Lê Thẩm Dương về nhiều chủ đề trong cuộc sống, từ hướng nghiệp đến khởi nghiệp, từ học tập đến làm giàu, từ bạn bè đến gia đình, từ tình yêu đến giới tính, tình dục, từ đọc sách đến bóng đá... Phần ba của cuốn sách là những bài viết xuất sắc trong cuộc thi viết “TS Lê Thẩm Dương - Người truyền cảm hứng” do báo Sinh Viên Việt Nam - Hoa Học Trò và Langmaster thực hiện. Đặc biệt, một phần nội dung của cuốn sách “Hồi ký tiến sĩ Lê Thẩm Dương” (phát hành 8/8/2018) được trích đăng trong cuốn sách này.

TS Lê Thẩm Dương đang là Trưởng khoa Tài chính, trường ĐH Ngân hàng TP.HCM. Ông cũng là giảng viên chính chương trình cấp chứng chỉ hành nghề của Uỷ ban Chứng khoán Nhà nước, giảng viên thỉnh giảng của nhiều tập đoàn, trường Đại học, chương trình đào tạo. Ông là khách mời thường xuyên của nhiều diễn đàn cấp quốc gia và khu vực, nhiều chương trình truyền hình uy tín… TS Lê Thẩm Dương nổi tiếng trên mạng với những bài giảng “gây bão”.

Bạn đọc mong muốn sở hữu cuốn sách "Người truyền cảm hứng"  của TS.Lê Thẩm Dương và chữ ký của thầy thì comment SĐT để được tư vấn chi tiết bạn nhé. 

Theo báo : https://www.tienphong.vn/gioi-tre/nguoi-truyen-cam-hung-duoc-nhieu-nguoi-tre-yeu-men-1280119.tpo

 

Muốn biết mình là người yêu hay chỉ là người tình, bạn phải tìm hiểu xem tình yêu là gì

Bài đăng ngày 29/03/2018
By Nguyễn Văn Nam


TPO - Liên quan tới câu hỏi này, Tiến sỹ Lê Thẩm Dương cho rằng: “Muốn biết mình là người yêu hay chỉ là người tình, bạn phải tìm hiểu xem tình yêu là gì. Nếu coi Tình yêu là một hàm f(x) gồm 3 biến thì biến số 1 là sự hâm mộ về tâm hồn, biến số 2 là sự hâm mộ về tri thức và biến số 3 là hâm mọ về thể xác, nếu thiếu một trong ba biến đó, bất cứ biến nào, bạn là người tình hay… người dưng thôi”.

Theo TS. Dương: “Muốn tình yêu sống được, muốn duy trì vai trò người yêu của mình, bạn phải giữ 3 biến này song song tồn tại trong cuộc sống của hai người chỉ có như vậy, nó mới đem đến cảm xúc yêu cho hai người.”

Chiều 22/6, tại Hà Nội diễn ra chương trình ra mắt phiên bản đặc biệt của cuốn sách “Tuyển tập TS Lê Thẩm Dương: Cảm xúc là kẻ thù số một của thành công”. Cuốn sách là tập hợp những bài nói chuyện và bài viết nổi tiếng của TS Lê Thẩm Dương có tác động lớn đến giới trẻ trong thời gian vừa qua liên quan đến việc hướng nghiệp, chọn nghề nghiệp, học tập, nghiên cứu, lao động, chọn vợ/chồng, thái độ sống tích cực...

Sách được chia thành 6 phần: Chào bạn, Tân Sinh Viên; Thất nghiệp là tín hiệu tuyệt vời; Cái gì không mua được bằng tiền?; Chọn vợ/chồng theo hàm số hay biến số?; Hàm số của tình yêu hạnh phúc; Phân loại tính cách bằng MBTI.

Chia sẻ tại buổi công bố “Tuyển tập TS Lê Thẩm Dương: Cảm xúc là kẻ thù số một của thành công” phiên bản đặc biệt, TS Lê Thẩm Dương cho biết bản thân tâm đắc là phần thực tiễn, đề cập tới những vẫn đề gần gũi trong cuộc sống của mỗi người trẻ như chọn nghề, hướng nghiệp, định vị bản thân…

Đặc biệt là những vấn đề khá nhạy cảm là tình yêu-tình dục, định nghĩa giá trị hạnh phúc…được đề cập trong phần “Hàm số của tình yêu hạnh phúc” bằng cách đặt ra các vấn đề: Bạn đang là người yêu hay chỉ là người tình? Tình yêu đích thực là gì? Bí mật của một tình yêu đích thực nằm ở đâu? Vì sao nhân gian ngày càng ít người hạnh phúc?...

Bạn mong muốn sở hữu cuốn sách "Cảm xúc là kẻ thù số 1 thành công" (bản đặc biệt) có chữ ký của TS.Lê Thẩm Dương thì Comment SĐT để được tư vấn bạn nhé.

 

 

Nếu sức bạn làm ra 10 triệu mà công ty chỉ trả bạn 5 triệu thì bạn nên làm bao nhiêu phần trăm sức?

Bài đăng ngày 26/03/2018
By Chi

Làm sao để tìm ra chính mình? Đây là câu hỏi đã làm đau đầu không ít người, nhất là những bạn trẻ. Thế nhưng có một cách đơn giản nhưng sâu sắc là bạn hãy trả lời câu hỏi này: "Nhận 5 làm 10, khôn hay khùng?

Hãy thử tưởng tượng bạn đang làm việc cho một công ty. Bạn xứng đáng với mức lương 10 triệu, nhưng công ty của bạn chỉ trả cho bạn mức lương 5 triệu. Trong tình huống đó, nếu không thích thì bạn sẽ từ chối và như vậy không có gì phải bàn tiếp. Nhưng nếu bạn vẫn nhận làm thì bạn sẽ làm việc theo kiểu... mấy triệu?

Đáp án A: kiểu 5 triệu

Đáp án B: kiểu 10 triệu

Đáp án C: kiểu 15 triệu

Đáp án D: kiểu 2,5 triệu

Đáp án E: kiểu 1,5 triệu

Bạn sẽ chọn đáp án nào?

1. Nếu bạn chọn đáp án A – làm theo kiểu 5 triệu – thì bạn được gì và mất gì? Nếu làm theo kiểu này thì bạn không mất tiền, vì họ trả 5 triệu thì bạn làm theo kiểu 5 triệu, như vậy là "fair". Tuy nhiên, khi làm theo kiểu 5 triệu, thì có thể không mất tiền, nhưng lại "mất mình" (mất uy tín và mất phẩm giá của mình). Vì trong môi trường làm việc hiện nay thường là trả lương kín, nên người khác sẽ không biết bạn nhận lương bao nhiêu, nhưng họ vẫn thấy bạn làm việc không hết mình (chỉ làm việc theo kiểu "nửa mình") và họ sẽ nghĩ về bạn không hay (bị mất uy tín, bị mất danh dự).

Ta vẫn thường nói với nhau rằng, mình làm ra tiền, chứ đừng để tiền làm ra mình.Nhưng khi người ta trả mình 10 triệu thì mình làm theo kiểu 10 triệu, khi người ta trả mình 5 triệu thì mình lại làm theo kiểu 5 triệu. Vậy thì mình làm ra tiền hay tiền làm ra mình đây? Vậy thì mình có còn là mình nữa không hay là mình đã đánh mất mình rồi, đã sống trái với con người của mình rồi?

2. Còn nếu bạn chấp nhận đáp án B – làm theo kiểu 10 triệu thì được gì và mất gì? Nếu làm theo kiểu này thì bạn sẽ bị mất tiền, vì họ trả 5 triệu mà bạn lại làm tới tận 10 triệu, như vậy là thiệt mất 5 triệu. Tuy nhiên, khi làm theo kiểu 10 triệu này thì có thể bị mất tiền, nhưng lại không "mất mình"(giữ được uy tín với mọi người và đặc biệt là giữ được phẩm giá của mình, sống đúng với con người của mình). Vậy người khôn ngoan sẽ chọn làm theo kiểu 5 triệu hay 10 triệu? Nhiều người sẽ có câu trả lời ngay rằng, người khôn ngoan sẽ làm theo kiểu 10 triêu. Đúng vậy.

Nếu sức bạn làm ra 10 triệu mà công ty chỉ trả bạn 5 triệu thì bạn nên làm bao nhiêu phần trăm sức? - Ảnh 2.

3. Nhưng thật khó tin là có cả những người dù khả năng của họ là 10 triệu, được trả 5 triệu nhưng khi đi làm thì họ sẽ không làm theo kiểu 5 triệu, cũng không làm theo kiểu 10 triệu, mà sẽ làm theo kiểu 15 triệu. Vì sao vậy? Vì họ hiểu rằng "Cách tốt nhất để biết mình là ai, đó là hãy quên mình đi khi làm điều gì đó hay khi phục vụ người khác" (Mahatma Gandhi).

Với những người này, họ hiểu rằng, khi làm theo kiểu 10 triệu thì chỉ bị mất tiền chứ không "mất mình" (vì vẫn sống đúng với con người của mình và không mất uy tín với người khác), nhưng lại bị mất một thứ cũng hệ trọng không kém (đặc biệt là với những người chưa tìm ra chính mình), đó là mất đi một cơ hội để biết mình là ai. Do vậy, dù khả năng ở mức 10 triệu và chỉ được trả 5 triệu, nhưng họ vẫn làm theo kiểu 15 triệu. Vì họ luôn xem sự quên mình trong công việc là "cách tốt nhất để biết mình là ai".

Tuy "mất tiền" nhưng có khi lại "được mình" (tìm ra chính mình), điều này là vô giá, nhất là với những người trẻ. Đừng nghĩ rằng họ không phải là người khôn ngoan. Trong trường hợp này, những người làm theo kiểu 15 triệu cũng vì bản thân họ trước hết chứ không hẳn chỉ vì là công ty. Chẳng hạn, họ xem đó là cách để họ đạt được "thành tựu" mà họ đặt ra cho mình trước 30 tuổi là phải biết mình là ai, mình mê gì, ghét gì, mình giỏi gì, giỏi cỡ nào.

4. Trên thực tế, cũng có những người, dù khả năng của họ là 10 triệu, công ty trả cho họ 5 triệu, nhưng khi làm thì họ sẽ không làm theo kiểu 10 triệu, không làm theo kiểu 5 triệu, cũng không làm theo kiểu 15 triệu, mà họ sẽ làm theo kiểu 2,5 triệu thôi, làm theo kiểu xỉu xìu.

Nếu sức bạn làm ra 10 triệu mà công ty chỉ trả bạn 5 triệu thì bạn nên làm bao nhiêu phần trăm sức? - Ảnh 3.

5. Chưa hết, cũng có một loại người nữa, dù khả năng của họ là 10 triệu, công ty trả cho họ 5 triệu, nhưng khi làm thì họ sẽ không làm theo kiểu 10 triệu, không làm theo kiểu 5 triệu, cũng không làm theo kiểu 15 triệu nhưng cũng không làm theo kiểu 2,5 triệu, mà họ làm theo kiểu 1,5 triệu nhưng lúc nào cũng "biểu diễn" cho cấp trên và mọi người thấy là họ đang làm theo kiểu 15 triệu.

Những người làm theo kiểu 5 triệu, 2,5 triệu, 1,5 triệu sẽ nghĩ gì về những người làm theo kiểu 10 triệu và 15 triệu?... Còn những người làm theo kiểu 10 triệu và 15 triệu sẽ nghĩ gì về những người làm theo kiểu 5 triệu, 2,5 triệu, 1,5 triệu? Có lẽ họ sẽ không nghĩ gì nhiều, không coi thường, cũng không thương hại, có lẽ họ chỉ thầm tự hào về mình thôi. Bởi lẽ, có khi ngày trước mình cũng thế. Mình chỉ may mắn là nhận ra một số điều sớm hơn những người kia một chút, và nhờ đó, thái độ sống và làm việc của mình cũng khác đi.

Tôi thường nói vui rằng: Nếu là theo kiểu 15 triệu là làm "quên mình", làm theo kiểu 10 triệu là làm "hết mình", thì làm theo kiểu 5 triệu là làm "nửa mình", làm theo kiểu 2,5 triệu là "mất mình" và làm theo kiểu 1,5 triệu là "bán mình". Nói ngắn gọn hơn, làm theo kiểu 15 triệu là "đam mê" hoặc "dấn thân", làm theo kiểu 10 triệu là "trách nhiệm", còn làm theo kiểu 5 triệu, 2,5 triệu và 1,5 triệu là "đối phó". 

Và một trong những biểu hiện rõ nhất cho sự đam mê hay dấn thân, đó là, mình sẵn sàng dốc lòng để làm những điều mà ngay cả khi không được trả tiền để làm điều đó. Còn nếu được trả tiền cho những đam mê hay dấn thân của mình thì còn gì bằng!

* Bài viết được trích từ sách "Đúng việc" của tác giả Giản Tư Trung

Theo Giản Tư Trung

Trí Thức Trẻ